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Oferta Educativa Desarrollo Humano y Calidad

Curso / Taller

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Seis Sigma

Formular la metodología ideal en una organización para el análisis estadístico gráfico que contribuya a la solución de problemas y mejora de los procesos para el rendimiento efectivo de los recursos empleados.

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Calidad Total

Sensibilizar sobre los valores de la calidad total, comprender que es la calidad, para que sirva, porque es necesaria y como se ha de conseguir en la empresa.

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Maltrato Infantil

Al finalizar el curso el participante estará capacitado para diseñar e instrumentar un plan con soluciones efectivas y satisfacer las necesidades de la infancia y adolescencia dando prioridad al aspecto preventivo, que al correctivo.

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Programa de las 5 S’s

En este curso se expondrá el origen, intención y estructura del modelo 5 S’s y los beneficios, ventajas y consecuencias en su aplicación.

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Como Trabajar en Equipos de Alto Rendimiento

Formar equipos de trabajo, logrando una integración consolidada con base para construir conductas funcionales y de alcance de objetivos. Desarrollando competencias para fortalecer la confianza en las relaciones y así incrementar la productividad laboral y objetivos unificados.

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Formación de Instructores Internos

El participante identificará y comprenderá la metodología, el alcance y los beneficios asociados con la adopción de un modelo de capacitación para las empresas, sustentando en comportamiento y actitudes positivas que procuren las mejores actividades de capacitación en concordancia con las políticas que la empresa requiera al efecto.

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Formación de Supervisores de Primer Nivel

Este curso garantiza a los participantes de manera optima el manejo de las características que un supervisor o gerente eficaz debe de tener para poder cumplir los objetivos de la organización a la que pertenece.

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Lectura, Redacción y Ortografía

Mediante este curso se conocen las reglas de ortografía necesarias en el diario desempeño.

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Ortografía y Redacción

Este curso explica la importancia y alcances de las reglas ortográficas para una comunicación escrita de calidad para identifica los diferentes usos de puntos, comas y demás signos ortográficos.

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Formación de Tutores para el Ambiente de Aprendizaje Virtual

Formar tutores en una didáctica propia para dirigir los aprendizajes de quienes estudian en línea, específicamente en la mediación y aprendizaje situado en esta modalidad.

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Planeación Didáctica con Base en Competencias

Diseñar estratégicas de enseñanza – aprendizaje con la intención de garantizar un aprendizaje significativo en los estudiantes con base en el enfoque por competencias.

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Coaching

Aplicar las herramientas de coaching con el fin de contribuir al desarrollo de sus capacidades y optimizar la atención al cliente, mediante la resolución de casos prácticos.

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Integración de las TIC en la Práctica Docente

Utiliza las herramientas tecnológicas en la práctica docente y a través de la implementación de estrategias innovadoras de enseñanza y aprendizaje (E-A) que permitan una mejora en el desempeño de estudiantes.

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Actitud del Servicio

Aplica técnicas de servicio en el que hacer laboral a fin de reforzar el compromiso con los usurarios, ofrecer servicios de calidad y lograr los objetivos y éxito de la empresa, tomando en cuenta los valores y actitudes personales e institucionales.

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Liderazgo

Aplica acertadamente los elementos del liderazgo y las estrategias de comunicación mediante, un manejo efectivo de conflictos, emociones negativas y la toma d decisiones a fin de hacer más eficientes las relaciones y la productividad dentro del equipo o grupo de trabajo, al mismo tiempo que mejora su desempeño dentro de la organización.

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Análisis de Problemas y Toma de Decisiones

Aplica metodología de decisiones así como los principios del análisis de problemas desarrollando las habilidades para identificar, analizar y proponer soluciones adecuadas de acuerdo con la situación que beneficien el desempeño personal, profesional y organizacional.

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Calidad en el Servicio en Atención al Usuario

Aplicar las principales herramientas de apoyo para las personas encargadas de atención al público mediante la adquisición de conocimientos, desarrollo de habilidades y destrezas con el fin de mejorar la calidad de los servicios en las organizaciones.

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Inteligencia Emocional y Técnica de Manejo del Estrés

Distingue el origen y los niveles de estrés para establecer cambio de actitud y respuestas fisiológicas saludables, ante las amenazas reales o imaginarias, manifestando en sus relaciones impersonales una inteligencia emocional.

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Técnicas de Supervisión

Aplica las técnicas de supervisión mediante herramientas teóricas y prácticas que faciliten la comunicación efectiva como el personal a su cargo, con fines del mejoramiento de los trabajadores mejorando así la productividad en un marco de calidad humana.

Diplomado

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Formación y Actualización Docente para un nuevo Modelo Educativo

Argumentar la aplicación de practicas docentes innovadoras con la finalidad de propiciar el aprendizaje significativo, con base en las tendencias educativas actuales.

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Innovación y Gestión de la Calidad para las Instituciones Educativas

Formar docentes analíticos, reflexivos, colaborativos y lideres comprometidos con su labor docente para la construcción de una escuela inteligente y dinámica, que responda a las nuevas necesidades sociales, políticas y culturales.

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Las Adicciones

ACapacitar y actualizar a los participantes en el uso de técnicas y desarrollo de procedimientos para el manejo y tratamiento de las adicciones, fomentando la rehabilitación en personas con el padecimiento de la adicción a alguna sustancia.

Bachillerato

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Técnico en Administración

Contribuir en la formación de técnicos con un alto sentido de servicio, capaces de realizar actividades administrativas en las diversas áreas de la empresa en las organizaciones productivas, donde aplicarán las competencias adquiridas durante su formación.

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Técnico en Administración de Recursos Humanos

Formar individuos comprometidos con la sociedad con una sólida preparación Científica, Humanística y Tecnológica para acceder con éxito a estudios superiores y/o desempeñarse en el campo laboral.

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Técnico en Comercio Internacional

Preparar profesionales técnicos que resuelvan problemas de comercio exterior que demandan actualmente las empresas nacionales y extranjeras.

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Técnico en Mercadotecnia

El egresado de la carrera de Técnico en Mercadotecnia aplica diferentes técnicas para reunir y evaluar información en la investigación de mercados, participar en el desarrollo de productos, mejoramiento de la fuerza de ventas, difusión de bienes y servicios utilizando la promoción y la publicidad.

Licenciaturas

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Licenciatura en Administración y Desarrollo Empresarial

Formar profesionistas competentes en la dirección, desarrollo y consolidación de empresas, así como consultores con liderazgo y visión integral de la organización; con proyección nacional e internacional, que promuevan la inserción competitiva de las empresas en el entorno global, basados en la ética, la responsabilidad social y el desarrollo sustentable

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Licenciatura en Comercio Internacional

Formar profesionales competentes en la operación, ejecución y dirección de la estrategia operativa y administrativa del comercio internacional, mediante la aplicación del marco jurídico y la planeación estratégica de la importación y exportación de bienes y/o servicios.

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Licenciatura en Negocios Internacionales

Ofrecer estudios ampliamente reconocidos, para formar profesionistas de alto nivel directivo y gerencial, capaces de promover, concretar y administrar negocios internacionales de diversa índole, con alto sentido de responsabilidad, calidad y creatividad, basados en un dominio de las habilidades que la competencia internacional exige, todo ello en términos de planeación, organización, dirección y control, con amplio dominio del inglés.

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Licenciatura en Relaciones Comerciales

Preparar profesionales con suficiente capacidad y conocimientos, para planear, dirigir, asesorar, ejecutar y controlar todas aquellas actividades que están directamente relacionadas con las áreas de mercadotecnia, ventas y publicidad.

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Licenciatura en Turismo

Formar profesionales de alto nivel en el campo del turismo que contribuya al desarrollo económico, social y político en la nación, con una formación integral que les permita el conocimiento y comprensión del conjunto de circunstancias y condiciones naturales, sociales, culturales, económicas y políticas en que se desarrolla la actividad turística, y capaz de proponer soluciones utilizando la investigación como elemento para la generación de conocimiento en turismo y la práctica para su aplicación, difusión y transparencia, basado siempre en valores como la calidad, responsabilidad, tolerancia y compromiso social